UAG Stellenwirtschaft

Zielsetzung und inhaltliche Schwerpunkte

Gemeinsam Entwicklungsanträge an die SAP AG erarbeiten, formulieren und zur Umsetzung in den SAP-Standard bringen. Erfahrungsaustausch in der Anwendung der SAP-Lösungen zur Stellenwirtschaft. Information über Produktstrategie und Produktlösungen der SAP AG im Bereich Stellenwirtschaft und im Bereich verwandter Themen.

Schwerpunkte:

Bewirtschaftung der Stellen/Planstellen in öffentlichen Einrichtungen
Optimierung der Prozesse in der Stellenwirtschaft
Massenverarbeitungsfunktionalitäten
Performance-Verbesserungen
Löschen von Personalstamm- und Stellendaten
Einsatz Obligoprozessor
Haushaltsplanung
Budgetierung

Zielgruppe

Bund, Länder, Kommunen, Hochschulen, Bundeswehr etc.

Austausch untereinander

Mindestens zwei Arbeitsgruppentreffen pro Jahr, weitere Treffen nach Bedarf.

Highlights und Veröffentlichungen

Neuentwicklung von zusätzlichen Funktionalitäten in der Stellenwirtschaft im SAP-Standard im Rahmen des Programms Customer Connection (CC) in 2011 (in Entwicklung, tw. ausgeliefert):

Haushaltsjahrunabhängige Mittelfinanzierung
Mischfinanzierung
Verlängerung der Laufzeit von Stellenvermerken
Vorschlagswert im Endedatum der Wiederbesetzungssperre
Abweichender Finanzierungsbedarf
Massenfinanzierung

Weitere Funktionalitäten (Anforderungen aus der kommunalen Stellenwirtschaft mit Bezug zum OM) sollen über das Fokus-Thema OM/PA in 2012 über CC realisiert werden.